Requisiti dell'EntrePass Singapore: Tutto quello che c'è da sapere!

Se volete creare un'attività a Singapore, l'EntrePass è di gran lunga una delle migliori opzioni da prendere in considerazione. Molte persone si chiedono se l'EntrePass possa essere applicato per le PR e molte altre, noi siamo qui per aiutarvi a saperne di più su questo visto di lavoro e su come può aiutarvi. Inoltre, il vantaggio è che si può ottenere il pass senza troppe difficoltà, anche se ci sono alcuni requisiti e cose da rispettare.

Che cos'è l'EntrePass?

Il Singapore EntrePass è un lasciapassare per il lavoro ed è destinato agli investitori, alle persone che innovano, ma anche agli imprenditori che vogliono aprire un'attività all'estero. L'ideale è che l'azienda sia sostenuta da un venture-backed o che possieda tecnologie innovative. L'implementazione di tali tecnologie è di estrema importanza e saper gestire tutto di conseguenza può aiutare a risparmiare tempo e denaro.

L'aspetto positivo dell'EntrePass è che può essere richiesto da qualsiasi straniero al di fuori di Singapore. Non ci sono nazioni che hanno un divieto, quindi potete facilmente richiedere l'EntrePass indipendentemente dal luogo in cui vivete. A tal proposito, è necessario soddisfare il requisito dell'intenzione di avviare una società a responsabilità limitata, registrata presso l'ACRA e con capitale di rischio o con una propria tecnologia. Detto questo, il titolare del pass deve avere almeno 30% della società registrata.

Quali sono le aziende che non possono beneficiare dell'EntrePass?

Certo, potete ottenere l'EntrePass se volete creare un'attività a Singapore. Ma quello che forse non sapete è che non tutti i tipi di attività sono adatti all'EntrePass. La maggior parte lo è, ma ci sono alcune categorie che non vi daranno diritto all'EntrePass. Si tratta di punti di ristoro, caffetterie, centri ambulanti, sale karaoke, night club o bar, agopuntura, medicina tradizionale cinese, riflessologia plantare, geomanzia o agenzie di collocamento.

Questi tipi di attività e altri simili non possono beneficiare dell'EntrePass. Quindi, anche se volete creare un'attività di questo tipo, dovete trovare un altro modo per ottenere la residenza nel Paese di Singapore. Questi non vi aiuteranno. Per questo motivo è sempre bene conoscere i criteri e l'ammissibilità, altrimenti potrebbe essere un po' difficile definire la situazione e i requisiti esatti, quindi tenetelo a mente.

Requisiti di idoneità per l'EntrePass

Se intendete costituire la società o se è già stata costituita, dovete assicurarvi che sia stata registrata presso la Accounting and Corporate Regulatory Authority. Inoltre. Se la società non è stata registrata, è possibile registrarla entro 30 giorni dall'approvazione della domanda. In alternativa, se la registrazione è già stata effettuata, la società deve avere meno di 6 mesi al momento in cui si sceglie di presentare la domanda.

Un'altra cosa importante per i requisiti del visto per imprenditori a Singapore è che la società deve avere almeno S$50000 di capitale versato. Ciò significa che è necessario fornire un estratto conto bancario come prova. Inoltre, come abbiamo detto, il titolare deve possedere 30% delle azioni della società, altrimenti l'EntrePass non verrà fornito.

Ci sono alcuni altri criteri da considerare. L'azienda stessa deve avere un finanziamento monetario di almeno S$100000 da parte di un business angel o di un VC accreditato dal governo. Oppure deve avere una proprietà intellettuale registrata presso un'istituzione nazionale approvata. Inoltre, può essere ammissibile se ha una ricerca in corso con un'istituzione riconosciuta dall'Agenzia per la scienza. È possibile ottenere l'EntrePass anche se l'azienda è un'incubata già esistente e se segue i requisiti.

 È possibile includere un dipendente nella prima domanda?

No, la prima domanda di EntrePass non consente di includere un dipendente. Tuttavia, dopo un anno, se avete già creato 4 posti di lavoro locali e la spesa aziendale per quell'anno è superiore a S$150000, i vostri figli e il coniuge possono ottenere un pass per visite a lungo termine o un pass per dipendenti. Se volete portare con voi i vostri genitori, anche loro potrebbero avere diritto, ma in questo caso l'azienda deve avere S$300000 di spese annuali e creare 8 posti di lavoro a tempo pieno.

Quindi sì, dovrete assicurarvi che la vostra azienda generi un certo reddito e assuma personale locale prima di poter avere un pass per dipendenti. Ma nella maggior parte dei casi, questo è fattibile ed è una delle cose da considerare quando si chiede il costo del Singapore EntrePass.

Quando si può ricevere il rinnovo dell'EntrePass?

L'EntrePass può essere rinnovato annualmente, ma bisogna tenere presente che la procedura deve essere avviata 2-3 mesi prima della data di scadenza. Per molte di queste situazioni potrebbe essere necessario un po' di tempo e ci sono dei requisiti specifici che devono essere soddisfatti quando si tratta di situazioni come questa.

Per il primo rinnovo, è necessario creare 2 posti di lavoro locali e le spese aziendali devono essere pari a S$100000. Per il secondo rinnovo, è necessario creare 4 posti di lavoro locali e una spesa annuale di S$150000. Il terzo richiederà la creazione di 6 posti di lavoro locali e una spesa annuale di S$200000. Successivamente, il 4h richiederà 8 posti di lavoro locali e S$300000 di spese. Il 5^th e quelli successivi dovranno creare 10 posti di lavoro locali e la spesa annuale dovrà essere superiore a S$400000.

Sono tutti aspetti importanti da tenere a mente, perché vanno di pari passo con il processo di rinnovo dell'EntrePass e dovete assicurarvi di rispettare le regole. È assolutamente necessario controllare e concentrarsi sul superamento di questi requisiti e linee guida, altrimenti ci saranno cose molto specifiche da tenere in considerazione. Fortunatamente, se iniziate il processo di rinnovo qualche mese prima della scadenza, renderete il processo più facile e conveniente.

Si può richiedere la residenza permanente?

Se volete lavorare a Singapore e avere anche la residenza permanente, l'EntrePass può essere un'opzione. Tuttavia, è possibile richiederlo solo dopo il secondo rinnovo. Se la vostra azienda ha un'ottima performance e avete anche un ottimo legame con la comunità locale, questo potrebbe aiutarvi a ottenere la residenza permanente.

Tuttavia, non sarà un processo molto rapido. È necessario condividere gli ultimi 6 mesi di stipendio, insieme alla valutazione fiscale dell'IRAS. Il tempo normale di elaborazione delle domande di PR va dai 4 ai 6 mesi, con alcune domande che richiedono più tempo di altre. Se avete un coniuge e dei figli minori di 21 anni, anche loro possono richiedere la residenza permanente contemporaneamente a voi.

Se avete una residenza permanente a Singapore, potete facilmente accedere al permesso di reingresso nel caso in cui vogliate lasciare Singapore. Detto questo, questi permessi vengono rinnovati ogni 5 anni, se si dimostra di avere un'attività economica e una residenza nel Paese. Queste sono cose da considerare e tenere a mente, quindi assicuratevi di controllare le linee guida e i requisiti più recenti del Paese.

L'EntrePass fornisce la cittadinanza a Singapore?

Una volta che si è residenti permanenti a Singapore per 2 anni, si può fare domanda per diventare cittadini del Paese, nell'ambito del regime economico. Queste offerte di cittadinanza sono consentite a coloro che hanno creato aziende o investito e dimostrato i propri meriti nel Paese. Come si può immaginare, ottenere la cittadinanza in questo modo può essere molto difficile, poiché è necessario dimostrare un merito eccezionale, oltre a legami con un cittadino.

Il governo di Singapore sceglierà a propria discrezione chi diventerà cittadino e chi no. Una cosa da tenere presente è che Singapore è uno dei Paesi che non riconosce la doppia cittadinanza. Ciò significa che quando si viene accettati per diventare cittadini di Singapore, si deve rinunciare alla precedente cittadinanza che si aveva.

Quali documenti sono necessari per richiedere l'EntrePass?

È importante notare che ci sono diversi requisiti quando si tratta di EntrePass. Allo stesso tempo, però, è necessario preparare alcuni documenti per richiedere l'EntrePass. Ecco i documenti richiesti.

• Una copia del passaporto, in particolare la pagina delle generalità.
• Testimonianze di lavoro passate, fornite in inglese
• Documenti di supporto, come ad esempio le approvazioni, le certificazioni dei prodotti o gli accordi di licenza.
• Un business plan in inglese di meno di 10 pagine. Il business plan deve includere l'idea imprenditoriale, i prodotti/servizi offerti, le proiezioni finanziarie, il piano operativo, le analisi di mercato, un piano di mercato, il team di gestione e altre informazioni rilevanti.
• È necessario avere una società con sede a Singapore che faccia da sponsor per la domanda. L'azienda pagherà una cauzione di S$3000, che verrà rimborsata alla scadenza del visto.

Se si tratta di un'azienda già registrata presso l'ARCRA, è necessario mostrare il profilo aziendale più recente. Per questa particolare situazione è obbligatorio presentare un estratto conto bancario di almeno S$50000 da un conto bancario di Singapore.

È possibile annullare l'EntrePass?

L'EntrePass può essere annullato. Infatti, se il titolare dell'EntrePass chiude la propria attività, il pass non sarà più valido. Il titolare, un agente di collocamento registrato o il rappresentante dell'azienda dovranno annullare il pass. Naturalmente, saranno annullati anche tutti i pass associati al titolare originario dell'EntrePass, compresi quelli dei suoi familiari.

Se l'EntrePass viene cancellato, il titolare deve pagare tutte le imposte sul reddito in sospeso e deve anche ricevere l'autorizzazione fiscale dall'IRAS. Deve inoltre restituire la carta al MOM entro la settimana in cui è stata annullata.

Naturalmente, ci sono anche situazioni in cui potrebbe essere necessario sostituire la carta. In alcuni casi, la carta viene rubata, danneggiata o addirittura smarrita. Se vi trovate in questa situazione, dovrete richiedere una carta sostitutiva, e anche in questo caso la tempistica prevista è di una sola settimana. Inoltre, nel caso in cui la carta sia stata rubata, è necessario disporre di una denuncia alla polizia in inglese o di una traduzione in inglese.

Se questi problemi si presentano quando il titolare dell'EntrePass è lontano dal Paese, deve parlare con un rappresentante del MOM il prima possibile. Il MOM gli offrirà una lettera per rientrare a Singapore. Fortunatamente, ottenere una carta EntrePass sostitutiva non è molto difficile. È necessario inviare una richiesta tramite il sistema online di EP. Come previsto, la sostituzione comporta una tassa di S$100 per la prima carta smarrita (S$300 per ogni carta smarrita successiva) o S$60 se la carta è stata danneggiata. Dopo l'approvazione, il MOM emetterà la lettera di sostituzione della carta con le indicazioni su come ottenere la nuova carta.

Dopo la disponibilità della nuova carta, il titolare dell'EntrePass avrà a disposizione 4 giorni per ritirarla. La nuova carta può essere ritirata presso il Centro Servizi dell'Employment Pass. Non è necessario un appuntamento, ma è necessario avere la lettera di sostituzione della carta, il passaporto originale e altri documenti necessari come la carta danneggiata, un modulo di dichiarazione per la carta smarrita e una denuncia alla polizia per la carta rubata. Se la carta smarrita è stata ritrovata, è necessario rispedirla al MOM.

Conclusione

Come si può notare, l'EntrePass può offrire molti vantaggi a chi vuole aprire un'attività o investire a Singapore. È un'ottima idea avviare una società o un investimento a Singapore, poiché il Paese ha un'economia fiorente. Sebbene l'ottenimento dell'EntrePass abbia certamente i suoi requisiti, è bello vedere che si ha l'opportunità di venire a vivere nel Paese, e alla fine anche di diventare cittadini a tutti gli effetti. L'EntrePass offre grandi opportunità a chi vuole aprire un'attività a Singapore, agli investitori o agli innovatori, ed è per questo che è un pass molto popolare!