Guía del permiso de trabajo en Singapur
Guía del permiso de trabajo en Singapur
Enlaces rápidos
- Visión general
- Requisitos para obtener un permiso de trabajo en Singapur (WP)
- Documentos necesarios para el permiso de trabajo
- ¿Cómo solicitar un permiso de trabajo en Singapur?
- Recurso por denegación del permiso de trabajo
- Renovación del permiso de trabajo en Singapur
- Documentos necesarios para la renovación del WP
- Preguntas frecuentes
Panorama general: ¿Qué es un permiso de trabajo en Singapur?
El permiso de trabajo es un permiso que permite a la mano de obra extranjera no cualificada de países asiáticos autorizados buscar empleo en nichos prometedores y en auge de Singapur, como los servicios, la construcción, la industria manufacturera, la marina, los procesos, etcétera. Debido a que los criterios de entrada son mucho más bajos que los de los otros permisos de trabajo, las empresas contratantes deben cumplir requisitos más estrictos, como tasas, cuotas, una fianza y una cobertura sanitaria adecuada para cada titular de un permiso de trabajo. Con ello se pretende proteger el mercado laboral local de trabajadores poco cualificados en Singapur. Siga leyendo para saber más sobre el permiso de trabajo en Singapur.
Requisitos para obtener un permiso de trabajo en Singapur (WP)
- La empresa empleadora debe disponer de la cuota admisible para contratar al titular del permiso de trabajo;
- Los extranjeros deben proceder de determinados países de origen tradicionales autorizados, como Malasia, China, India, Bangladesh, Hong Kong, Macao y Corea del Sur. Solo algunos sectores industriales están autorizados a contratar a personas con permiso de trabajo de origen no tradicional, como la construcción y el sector marítimo;
- Edad mínima: 18 años y la edad máxima para trabajar en el extranjero es de 50 años. Solo los malasios pueden trabajar con permiso de trabajo hasta los 58 años;
- A este permiso de trabajo se le aplica la tasa mensual por trabajador extranjero;
- Se exige fianza a los titulares de permisos de trabajo no malayos;
- Se exige un seguro médico de cobertura mínima;
- Revisión médica previa a la contratación: el trabajador extranjero debe pasar la revisión médica para garantizar su aptitud;
- Determinados sectores de la industria están obligados a realizar determinados cursos de seguridad.
¿Cómo solicitar un permiso de trabajo en Singapur?
Para presentar la solicitud, puede contratar a una agencia externa o pedir a su empleador que presente la solicitud. Debe tener acceso a la cuenta WPOL para presentar el permiso de trabajo.
Presentar una solicitud:
Paso 1: Obtener un consentimiento por escrito del solicitante para solicitar el permiso de trabajo y, a continuación, iniciar sesión en la cuenta WPOL para rellenar el formulario de solicitud y cargar los documentos requeridos;
Segundo paso: Pague la tasa de solicitud exigida mediante tarjeta Giro, Visa o Mastercard;
Tercer paso: Comprobar el estado de la solicitud sólo después de 1 semana
Paso 4: Una vez aprobada su solicitud, puede conectarse a WPOL para descargar la carta IPA;
Paso 5: Inicie sesión en WPOL para expedir el pase y abonar las tasas necesarias y acuda al centro de recogida de tarjetas MOM para asistir a la cita presencial. Sin embargo, es necesario tener todos sus seguros, informe de revisión médica y fianza listos para la expedición del permiso de trabajo.
Recurso por denegación del permiso de trabajo
Normalmente, su permiso de trabajo puede ser denegado cuando la empresa no dispone del cupo o el solicitante no cumple los requisitos para obtener el permiso de trabajo. También debe tener en cuenta que un trabajador con una cualificación básica del sector de la construcción sólo puede trabajar durante un periodo máximo de 14 años en virtud del régimen de permisos de trabajo. Por lo tanto, debe ascenderlo a un puesto de mayor cualificación.
Para presentar un recurso para obtener un permiso de trabajo, debe iniciar sesión en WP online para cargar todos los documentos necesarios en apoyo de su caso. El proceso de recurso puede durar hasta 3 semanas a partir de la fecha de presentación. Si no está seguro de cómo proceder con un recurso, lo mejor es buscar asesoramiento profesional sobre el recurso.
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Renovación del permiso de trabajo en Singapur
Puede renovar su permiso de trabajo entre 6 y 8 semanas antes de que expire. Sin embargo, antes de renovar su WP, debe asegurarse de lo siguiente:
- Su empresa tiene la cuota existente para la renovación del permiso de trabajo. Puede utilizar esta herramienta para calcular el permiso de trabajo.
- Ha ampliado la fianza y el seguro médico;
- El examen médico del solicitante sigue vigente o el solicitante debe ir a hacerse un nuevo chequeo médico en cualquier clínica local de Singapur.
Documentos necesarios para la renovación del WP
- Copia escaneada de los últimos datos biográficos del pasaporte del solicitante con una validez mínima de 2 años;
- Se exige fianza a los trabajadores no malayos;
- Prórroga del seguro médico existente para el solicitante;
- Notificación de renovación del permiso de trabajo que puede descargarse del WP en línea;
- Datos para la entrega de la tarjeta de permiso de trabajo: Una dirección en la que se pueda entregar la tarjeta y el nombre, los números de NRIC, Fin o pasaporte y los datos de contacto de los destinatarios autorizados para recibir la tarjeta.
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