El Singapur Entrepreneur Pass, conocido como EntrePass, es un visado de negocios para empresarios extranjeros que deseen trasladarse a Singapur y poner en marcha allí su propio negocio. Esto no sólo contribuye a sus objetivos personales, sino también a la economía de Singapur. Este visado en concreto sólo se concede por un año, pero siempre es posible renovarlo en el futuro.
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ToggleEl Ministerio de Trabajo (MOM) y el Consejo de Normas, Productividad e Innovación de Singapur administran el EntrePass. Dos años después de obtener el EntrePass, podrá optar a la residencia permanente y solicitar la nacionalidad tras dos años de RP. Si desea obtener el EntrePass de Singapur, ha llegado al lugar adecuado.
Este visado sólo puede concederse a aquellos cuyos negocios propuestos prometan perspectivas de crecimiento e introduzcan efectivamente beneficios para la economía del país, como tecnología, creación de empleo, innovación e I+D. En este artículo analizaremos más factores relacionados con el EntrePass y cómo pueden conseguirlo los empresarios con la ayuda de una guía detallada paso a paso.
Información importante sobre EntrePass
Si está pensando en solicitar el Singapore Entrepreneur Pass, debe haber registrado ya o tener previsto registrar una sociedad de responsabilidad limitada en el país. En caso de que la empresa ya esté registrada, no debe tener más de seis meses de antigüedad. Sin embargo, si lo está, los candidatos deberán solicitar el Employment Pass en lugar del Entrepreneur Pass.
Los candidatos que soliciten el EntrePass deben cumplir al menos uno de los siete criterios de cualificación. Como ya se ha dicho, el pase nuevo se expide por un año al principio, pero puede renovarse al cabo de un año. Cabe señalar que la primera renovación sólo es válida durante un año, pero las renovaciones posteriores serán válidas durante dos años completos.
Los titulares de un EntrePass que reúnan los requisitos también podrán traer a Singapur a determinados miembros de su familia con un Dependant Pass o un Long-Term Visit Pass. Por último, pero no por ello menos importante, los titulares de un EntrePass pueden solicitar la residencia permanente una vez en Singapur. Una vez aclarado esto, pasemos a los criterios de elegibilidad que hay que cumplir para obtener el EntrePass.
Criterios de acceso a EntrePass
Antes de solicitar el Entrepreneur Pass Singapur, hay que cumplir ciertos criterios para poder optar a él. Estos son los criterios:
- Los candidatos deben estar registrados para poder registrar una empresa en Singapur. Si ya están registrados, no deben tener más de seis meses.
- Se requiere que los candidatos se trasladen a Singapur para gestionar el negocio.
- La empresa debe aportar cierta innovación y crear puestos de trabajo en Singapur a nivel local.
Además, el candidato deberá cumplir uno de los puntos siguientes, ya sea como empresario, inversor o innovador:
Empresario
- La empresa debe haber recaudado un mínimo de S$100k de VC acreditado por el gobierno de Singapur o a través de un business angel.
- También debería participar en una incubadora apoyada por el gobierno de Singapur.
- Por último, también es necesario contar con una red destacada en su negocio y tener un historial de lanzamiento de negocios exitosos en el pasado.
Innovador
- La empresa debe poseer una propiedad intelectual única y difícil de reproducir por otros.
- La empresa debe haber colaborado previamente con un centro de investigación o universidad de Singapur que trabaje en ciencia, investigación y tecnología.
- Por último, la empresa debe tener una experiencia excelente y unos logros excepcionales en su sector.
Inversor
- Se requiere que el candidato tenga un destacado historial de inversión en empresas.
Empresas no elegibles para EntrePass
Los titulares de empresas innovadoras son los únicos cualificados para recibir el EntrePass. Esto significa que las empresas rutinarias no están cualificadas para este visado. Estos son algunos ejemplos de empresas que no están cualificadas para obtener el EntrePass:
- Agencias de empleo
- Bares, discotecas y karaokes
- Empresas de medicina tradicional china, acupuntura y herboristería
- Salones de masaje, reflexología alimentaria
Solicitud del carné de empresario en Singapur: Pasos a seguir
A continuación se indican algunos pasos que debe seguir un candidato para solicitar el Carné de Empresario en Singapur:
- Presentar una solicitud - Los candidatos deben rellenar el formulario de solicitud y presentar todos los documentos requeridos. También deben presentar esta solicitud en una sucursal de Singpost y abonar la tasa de solicitud S$70. Estos son los documentos necesarios:
- Una copia de la página de datos personales del pasaporte del candidato.
- Testimonios de empleos anteriores traducidos al inglés.
- Un plan de empresa de 10 páginas exactas escrito en inglés.
- Obtener la carta IPA (aprobación en persona) - El candidato recibirá el IPA a través de EP Online tras el envío de la solicitud. Una vez que lo reciban, deberán llegar físicamente a Singapur y solicitar su EntrePass.
- Registre su empresa si es necesario - Una vez que el candidato reciba el IPA, deberá registrar su empresa antes de que pasen 30 días. Tras el registro de la empresa en la ACRA, el titular del visado debe revelar sus datos de EntrePass mediante el formulario aquí.
- Solicitar la expedición de EntrePass - El solicitante debe estar presente en Singapur para poder solicitar su Tarjeta de Emprendedor. Para ello, uno de los representantes de la empresa debe presentar estos documentos a través de EP Online:
- Datos del pasaporte del candidato.
- La información relativa al pase actual del candidato, ya sea de visita o de inmigración.
- Dirección del candidato en Singapur.
- La dirección a la que debe enviarse o entregarse la nueva tarjeta de empresario.
- Información de contacto de cualquier persona autorizada a recibir la información de entrega.
- Un pago S$150.
En algunos casos puede que tenga que presentar los siguientes documentos adicionales:
- Un formulario de declaración de salud o de examen médico cumplimentado.
- Tarjeta de desembarque/embarque (tarjeta blanca de inmigrante).
- Es posible que también tenga que adjuntar un formulario de declaración cumplimentado a su carta IPA.
Cuando presente estos documentos, se le expedirá inmediatamente el EntrePass.
- Recibir una carta de notificación - Tras la expedición del EntrePass, los solicitantes reciben una carta de notificación que sólo es válida durante un mes y les permite entrar y salir de Singapur. Además, en la carta de notificación se indica si el candidato tiene que registrar sus huellas dactilares o hacerse fotos.
- Hacerse una foto y registrar las huellas dactilares (si es necesario) - Tanto los candidatos que se inscribieron anteriormente hace cinco años como los nuevos candidatos deben hacerse una foto y registrar sus huellas dactilares en las dos semanas siguientes a la expedición del EntrePass. Los candidatos deben concertar una cita en el Centro de Servicios del EntrePass. Una vez en la cita, asegúrese de tener a mano los siguientes documentos:
- Carta de notificación
- Pasaporte original
- Carta de nombramiento
- Documentos mencionados en la carta IPA y en la carta de notificación
- Consigue la tarjeta EntrePass - Los candidatos pueden obtener la tarjeta EntrePass en un plazo de 4 días laborables.
Criterios y requisitos de renovación de EntrePass
EntrePass sólo es válido durante un año, transcurrido el cual podrá renovarlo fácilmente. Una vez aprobada la renovación, su EntrePass se prorrogará un año más. A continuación, cada renovación será válida durante dos años. Para renovar, los titulares de EntrePass deben cumplir los siguientes criterios:
- Poseer 30% de las acciones de la empresa.
- Muestre pruebas documentales de la actividad empresarial mencionada anteriormente en el plan empresarial original.
- Cumplir el gasto empresarial anual correspondiente junto con los requisitos de empleado local, que son los siguientes:
Años en posesión de un EntrePass | Gasto empresarial mínimo anual | Número de empleados locales |
1 | 0 | 0 |
2 | S$100.000 | 3 empleados locales a tiempo completo o 1 profesional, directivo o ejecutivo local |
4 | S$200.000 | 6 empleados locales a tiempo completo o 2 profesionales, directivos o ejecutivos locales |
6 | S$300.000 | 9 empleados locales a tiempo completo o 3 profesionales, directivos o ejecutivos locales |
8 | S$400.000 | 12 empleados locales a tiempo completo o 4 profesionales, directivos o ejecutivos locales |
Los requisitos de gasto mínimo absoluto no incluyen los siguientes gastos:
- Gastos derivados de la subcontratación de trabajos en el extranjero.
- Los gastos derivados de la compra de franquicias o derechos de autor, así como los cánones por conocimientos técnicos de empresas extranjeras.
- Total de pagos que se han realizado al titular o titulares de EntrePass de la empresa.
Para el Ministerio de Trabajo, un ciudadano singapurense o un residente permanente es un empleado a tiempo completo que gana un mínimo de 1.400 PTT al mes y recibe cotizaciones al CPF (Fondo Central de Previsión) durante un mínimo de 3 meses. Por otro lado, un profesional, directivo o ejecutivo local es cualquier ciudadano de Singapur o residente permanente que gane un mínimo de S$3.600 cada mes y reciba cotizaciones al CPF durante un mínimo de 3 meses.
Procedimiento de renovación de EntrePass
Se le enviarán los formularios de renovación exactamente 3 meses antes de que caduque oficialmente su pase.
los formularios de renovación en un plazo de 3 meses antes de que caduque oficialmente el pase. Además de rellenar los formularios, deberá presentar los siguientes documentos:
- Los últimos estados financieros auditados
- Contrato oficial de arrendamiento
- Los datos más recientes de registro de la empresa en la ACRA
- Los extractos del CPF de cada empleado
Además, los titulares de EntrePass pueden optar por presentar algunos documentos opcionales para impulsar su solicitud:
- Últimas facturas emitidas
- Extractos bancarios de la empresa de los últimos 3 meses
- Contratos adjudicados
- Cartas de recomendación de clientes
Una vez que haya enviado por correo estos formularios y documentos, lo más probable es que el MOM tramite la renovación en un plazo de 8 semanas. Esta es la dirección a la que los titulares de EntrePass deben enviar sus formularios de renovación y los documentos justificativos al menos 2 meses antes de que caduque su EntrePass:
Work Pass Division, Ministry of Manpower, 18 Havelock Road, Singapur 059764.
Cancelación de la tarjeta EntrePass
Si usted es titular de un EntrePass y desea cerrar su empresa, debe cancelar primero su EntrePass. El propio titular del pase, un agente de empleo registrado o un representante de la empresa pueden cancelar el EntrePass. Además, también se cancelará el pase de cada miembro de la familia asociado al EntrePass del titular. Por lo tanto, si su pase desaparece, también lo hará el de su familia.
Una vez que el titular cancela el EntrePass, debe liquidar los impuestos sobre la renta restantes y el IRAS debe enviarle una liquidación de impuestos. El titular de la EntrePass también debe asegurarse de devolver su tarjeta al Ministerio de Trabajo en el plazo de una semana a partir de la cancelación a la misma dirección mencionada anteriormente.
Sustitución de la tarjeta EntrePass
Si la tarjeta EntrePass de un candidato se daña, se pierde o se la roban, dispone de una semana para solicitar su sustitución. Si la tarjeta es robada, la solicitud debe incluir un informe policial en inglés o traducido al inglés. Cabe señalar que si el titular de la tarjeta EntrePass se encuentra en el extranjero, debe informar al MOM al instante, sin demorarse ni un día en volver al país.
Una vez recibida la notificación, el MOM expedirá al titular de EntrePass una carta que le permitirá entrar en Singapur. Los titulares pueden cumplimentar las solicitudes de sustitución de la tarjeta a través de EP Online. Una vez presentada la solicitud, deberá abonar una tasa no reembolsable de:
- S$60 para tarjeta dañada
- S$100 para la primera vez que pierda una tarjeta, y S$300 para las tarjetas que pierda después.
Si su solicitud es aprobada, el MOM emitirá una carta de sustitución de la tarjeta en la que se le darán instrucciones sobre cómo puede obtener su nueva tarjeta. A continuación, el titular sólo dispone de 4 días hábiles para recoger su nueva tarjeta EntrePass en el Centro de Servicios del Pase para el Empleo. No es necesario pedir cita previa, pero el titular debe llevar consigo los siguientes documentos:
- Pasaporte original
- Carta de sustitución de la tarjeta
- Tarjeta dañada (si procede)
- Denuncia policial (para tarjetas robadas)
- Formulario de declaración cumplimentado (para tarjetas robadas o perdidas)
Si se encuentra la tarjeta perdida, debe devolverse a la misma dirección mencionada anteriormente.